国新证券副总齐宁离任、总经理代为履职,公司曾因高管长期缺位被警示

市场人士表示,此番齐宁离任后,曾建勇或是短期代为履行部分职务,不排除会引进、遴选新鲜的管理层血液。

图片来源:视觉中国

蓝鲸新闻7月25日讯(记者 胡劼)国新证券一则人事变动引起业界广泛关注。

据接近人士向蓝鲸新闻记者透露,国新证券内部公告称,免去齐宁国新证券副总经理、执行委员会委员、合规总监、首席风险官、总法律顾问职务,总经理曾建勇代为履行国新证券合规总监、首席风险官、总法律顾问职务。

公开信息显示,齐宁系2021年2月“空降”华融证券,同时担任党委委员、执委会委员、副总经理、董秘、合规总监和首席风险官等多个职务,在此之前并无券商任职经历。

由于身兼数职,齐宁的离职或增加外界对于国新证券人才储备不足,以及公司治理结构不稳定的猜测。毕竟,国新证券此前就因公司治理问题被监管关注过。

2022年底,北京证监局对国新证券出具了警示函。内容显示,2021年1月15日,国新证券总经理离职,由董事长代为履行总经理职务,3月29日,董事长不再代为履行总经理职务。国新证券总经理缺位时间已超22个月,尚未聘任具有任职资格的人员担任总经理。

鉴于国新证券总经理长期缺位,不利于正常公司治理,且前期北京监管局就该事项多次下发提示函、关注函,监管要求国新证券高度重视,切实落实监管要求,尽快聘任符合任职资格的人员担任总经理。

监管函下发后不久,或是通过社会招聘未找到合适人选,国新证券很快决定将副总经理曾建勇内部提升为公司总经理。

公开资料显示,曾建勇曾任职于农业部、中国水产集团总公司、中国华融资产管理公司、华融华侨资产管理股份有限公司,现任国新证券公司党委委员、执委会委员、总经理、法务总监,兼任国新国证投资管理有限公司董事长、法定代表人。

有市场人士表示,此番齐宁离任后,曾建勇或是短期代为履行部分职务,“长期不排除会引进、遴选新鲜的管理层血液,进一步完善管理层梯队。”

“相较于股东派遣的方式,通过市场化招聘高管有利也有弊”,一位券商分析人士表示,“职业化高管过往业绩相对公开透明,专业度较高,但在企业文化搭建和团队配合方面往往需要较长的磨合期。”

国新证券前身为华融证券,成立于2007年,开业之初注册资本15.1亿元,由中国华融出资15亿元,占比99.34%,长期以来是中国华融旗下重要金融子公司。2022年6月,华融证券被国资委旗下国新资本以109.33亿元接手,更名为国新证券。

2023年,国新证券迎来易主更名之后首个完整会计年度。年报显示,公司全年实现营业收入16.21亿元,同比增长171.48%,净利润4.84亿元,同比下滑3.5%。其中,经纪业务、投行业务和资管业务的手续费净收入均有所下滑,但利息净收入和自营业务增长较快。其中利息净收入为4.75亿元,增长超1倍;自营业务2023年约揽收7.49亿元,而上年这一业务收入为负。

值得关注的是,去年国新证券出资1亿元设立了另类子公司国新国证创投,目前已获准展业,后续建设运营或需要不少资金和人才投入,全面提升治理体系和盈利能力成为重中之重。(蓝鲸新闻 胡劼 hujie@lanjinger.com)